发展普(pu)惠(hui)托(tuo)育服务(wu),要充分(fen)调动社会力量积极(ji)性,而(er)社会(hui)力量(liang)往往面(mian)临高成本(ben)压力,需要建立合理的(de)成(cheng)本分担(dan)机制。中国宏观经济研(yan)究院社会发展所研究员张本(ben)波提(ti)出,一方(fang)面,要(yao)加大政府投资力度(du),提高(gao)托位建(jian)设补贴(tie)标准,进一步(bu)降低(di)普(pu)惠机构开(kai)办成本;另一方(fang)面(mian),采取(qu)公建民(min)营、运营补贴(tie)、奖励补助、购买服务等(deng)多种方(fang)式(shi),降低普惠机构运营成本。
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